Ми використовуємо файли cookie, щоб забезпечити вам найкращий досвід.

Відкриті вакансії

  • Менеджер з корпоративних комунікацій

    • 2+ років досвіду у внутрішніх комунікаціях, HR-маркетингу та SMM;
    • Вільне володіння усною та письмовою англійською (від B2);
    • Чітке, емпатійне письмове та усне спілкування.
    Докладніше
  • Рекрутер

    • Досвід у сфері рекрутингу — від 1 року;
    • Знання методів активного пошуку кандидатів (job-сайти, соцмережі);
    • Знання англійської мови — на рівні B2 або вище.
    Докладніше
  • Тренер, спеціаліст з оцінки якості команди клієнтської підтримки

    • Англійська мова C1
    • Досвід роботи в сфері контролю якості та навчання в середовищі технічної підтримки
    • Вміння аналізувати дані та виявляти тенденції для покращення якості та ефективності підтримки
    Докладніше
  • Керівник з якості обслуговування клієнтів

    • Advanced рівень англійської мови
    • Досвід роботи до 3 років у сфері забезпечення якості в BPO, підтримці клієнтів або сервісних індустріях
    • Знання стандартів якості (наприклад, Six Sigma, COPC, ISO 9001)
    Докладніше
  • Бізнес-аналітик/Керівник відділу досліджень та розробок

    • Вільне володіння англійською мовою
    • Досвід роботи від 2 років у сфері бізнес-аналізу, управління проєктами чи суміжних функціях
    • Знання стандартів управління проєктами, зокрема PMBOK, включаючи основні процеси, артефакти та показники;
    Докладніше
  • Проєктний Менеджер

    • Вища освіта, досвід роботи в сфері customer support
    • Англійська мова на рівні upper-intermediate або вище
    • Навички проведення переговорів
    Докладніше
  • Спеціаліст клієнтської підтримки в авіакомпанію (зі знанням німецької мови)

    • Повна зайнятість
    • Німецька мова (upper-intermediate та вище)
    • Англійська мова (intermediate та вище)
    Докладніше
  • Спеціаліст клієнтської підтримки в авіакомпанію (зі знанням англійської мови)

    • Повна зайнятість
    • Англійська мова (upper-intermediate та вище)
    • Обробка запитів клієнтів авіакомпанії
    Докладніше
Приєднуйтесь до нашої команди
  • Швидкий та легкий початок кар'єри
  • Гнучкий графік
  • Можливість віддаленої роботи

Телефон HR-відділу

+380 67 252 18 82
Поле обов’язкове
Поле обов’язкове
Електронна адреса невірна
Поле обов’язкове
Поле обов’язкове