Менеджер з корпоративних комунікацій

Деталі

1. Вимоги
   • 2+ років досвіду у внутрішніх комунікаціях, HR-маркетингу та SMM;
   • Вільне володіння усною та письмовою англійською (від B2);
   • Чітке, емпатійне письмове та усне спілкування;
   • Бажано досвід роботи з Canva, Figma, PowerPoint або аналогічними інструментами;
   • Організаторські навички та вміння адмініструвати багатозадачні проєкти;
   • Проактивність, ініціативність, аналітичний підхід;
   • Бажано: досвід роботи з міжнародними командами.
2. Обов'язки
   • Підтримка та розвиток каналів внутрішньої комунікації
     – електронні розсилки, внутрішні канали, корпоративна сторінка в Facebook
     – ведення Instagram та других зовнішніх SMM-каналів для підсилення бренду роботодавця.
   • Контент і візуал
     – підготовка презентацій, дайджестів, статей та відеоматеріалів
     – створення меморандумів, інфографік, брендованих шаблонів у Canva/Figma.
   • Корпоративні ініціативи та заходи
     – організаційна та інформаційна підтримка корпоративних ініціатив
     – організація онлайн- та офлайн-подій: корпоративні святкування, мітапи, тімбілдинги.
   • Регулярна комунікація та аналітика
     – запуск опитувань, pulse checks, аналіз залученості та рекомендації щодо поліпшення
     – регулярні звіти за основними метриками або з ключових ініціатив компанії.
   • Крос-функціональна взаємодія
     – тісна співпраця з HR командою, маркетингом, IT та іншими департаментами та проєктами.
3. Ми пропонуємо:
   • Конкурентну зарплату по результатам співбесіди та прозору систему бонусів;
   • Гібридний формат роботи (офіси в Львові, Дніпрі, Полтраві або ремоут);
   • Корпоративну well-being програму та компенсацію корисних практик  (корпоративна англійська);
   • Можливості професійного росту та участь у стратегічних HR-проєктах на 5+ країн (Україна, Польща, Румунія, Болгарія, Молдова, інш.);
   • Дружню, підтримуючу команду і відкриту атмосферу для реалізації професійних ідей та амбіцій.